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地址:英国 温布尔顿
面积:3,496 平方米
时间:2021年
摄影:Gary Britton
Tags:保险,总部、颠覆改造升级、后疫情时代、混合办公、极致灵活和多元、优雅多彩、前沿科技、邻里社区模式、时尚办公网
SpaceInvader设计团队对Domestic & General温布尔登总部进行了一次全盘彻底的改造与翻新设计。这一重大变革的起因是当下敏捷的工作方式以及疫情下的居家工作(WFH)所引发的。Domestic & General是一家有着百年历史的英国电器保险公司。
由于时间非常紧迫,设计创意过程以不同寻常的速度快速进行,经验丰富的主创团队志在通过对原有工作文化的彻底颠覆,从而创建一个全新的标志性室内空间:让公司从一个僵化的传统型办公布局转向极致灵活和多元,同时以优雅多彩的配色取代单一乏味的白色墙面,以全新色调、肌理和材质构建一个热情友好的工作环境。
设计团队的任务是通过翻新改造,去创建一个支持混合办公模式的工作场所:因为在后疫情时代,公司成员每周在办公室工作2-3天,其余时间居家工作(WFH)或远程工作。在客户提交的简报中强调了人力资源这一重要述求:新的环境将有助于留住现有员工,让他们感觉无论居家还是在办公室都能自在享受工作的乐趣,同时还能吸引潜在的优秀人才。
此番改造的一个重要主因是给到员工愿意回归办公室的理由。这意味着提升整体设施的实用性和美观性,同时增加协作空间并整合远程工作人员的需求。因此对当代前沿科技的投资成为关键要素。为了支持混合工作模式,设计公司在早期就任命了一名AV专家,以便可以通过应用程序或基于桌面的预订系统预订工作空间。同时,传统工作站与可替代工作设施之间的界限也进一步扩大,平均(NIA室内净面积)比率为1:10。此外,之前办公桌与员工1:1的比例也被新的1:1.6比例所取代。
Principle原则性设置,虽然在功能方面是典型的,但不应被视为次要设置,而应视为一个坚实的基础。这一部分将使用经典的工作场景设置进行设计,具有更永恒的感觉。
本案的材料选择也受到三个邻里概念的影响,因此物质性成为帮助每个区域创建独立标识的一种方式,同时共性原则也确保了一致性。“Societal社群”和“Principle原则性”区域的特点是纹理、鲜明的色彩、光线和图形,比如说要创建视觉刺激和喧闹氛围。“Analog模拟”区域则表现的更为低调,如色彩的细微变化和各种绿植造型。其它如装饰性墙纸、屏风、窗帘和薄纱也被巧妙融入到整体材料的搭配中,以创建丰富的空间视效和层次感,而又不至于太过和太满。
这个空间的风格是对硅谷科技公司为团队组织空间的方式的认可。其外观和感觉甚至植物景观的设计也与其它楼层有细微的不同,但仍与整体配色方案相一致。生物景观设计是本案的一个重要组成部分,这一区块交由专业的团队去做规划,整个项目共整合了400多种不同的植物类型。
经由设计团队的运筹帷幄和全盘掌控,最终创建出一个敏捷多元的办公环境,它能够应对所有团队成员的不同需求;为数字团队独立打造的可替代工作设置;一间超级灵活的会议空间,以适应无限变化的团队组合需求;以及在专用会议楼层配置了一些共享办公桌,以便员工在会议间隙期间可以使用,增强空间的高效利用。
1、Uchiwa休闲椅,品牌:Hay
2、Jinx沙发,品牌:Allermuir
3、Oran沙发,品牌:Allermuir
4、Symbol组合沙发,品牌:Naughtone
6、Host边几,品牌:Allermuir
7、Railway-carriage车厢座,品牌:Spacestor
8、HotLocker 储物柜,品牌:Spacestor
9、Under-the-bell声学吊灯,品牌:Muuto
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